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為使新員工盡快地融入到河北建工集團省四建三分公司大家庭中來，7月23日—7月26日，今年三分公司采取有針對性的對口培訓方案，根據新員工學習專業及發展意愿，分成安全、技術、資料、測量、試驗、預算、勞務、財務和法律九個小組，由對口科室單獨進行理論和實踐相結合形式的培訓，培訓四天。 安全科針對安全文明、安全管理制度、危大工程、標準圖集、標準手冊等進行系統講解，要求參會人員認真學習領會，把所學安全知識運用到實際工作中；預算主要對廣聯達軟件學習、投標成本編制、項目預結算過程中的相關技能技巧、工程結算及費用調整、審計工作對項目要求，為達到預期效果，主講人多方搜集資料，精心準備課程內容，制作了精美的PPT課件，圖文并茂，生動鮮活；設備材料科、后勤保衛科分別對施工機械設備檢查技術規范和施工升降機安全技術規程、現場消防安全技術規范進行講解，通過實例使大家掌握正確的安全技術規范和操作規程；人力資源科主要針對項目勞務實名制管理、考勤管理、公司新綜合管理信息系統錄入等方面進行了業務知識培訓，在勞務實名制管理培訓中，從農民工進場、信息采集、體檢、辦理實名制IC卡，一直到農民工退場，每個管理環節，人力資源科通過信息管理流程圖和映像資料進行了仔細講解；財務科講解了財務報銷的制度流程及營改增稅務相關知識；宣傳部門重點講解了新聞基礎知識、怎樣發現新聞、怎樣撰寫新聞三個方面的問題，培養良好的新聞意識、時刻關注宣傳報道工作。 新員工們表示這次培訓他們受益匪淺，他們將會跑步進入工作狀態，縮短磨合期，與其他同事一道同心協力、不斷進取，為四建公司的發展做出新貢獻。（呂勝益 趙建杰） (責任編輯：海諾) |
河北建工集團省四建三分公司舉行2019年新員工培訓
時間:2019-08-01 09:23
來源:中國傳媒聯盟作者:海諾
為使新員工盡快地融入到河北建工集團省四建三分公司大家庭中來，7月23日7月26日，今年三分公司采取有針對性的對口培訓方案，根據新員工學習專業及發展意愿，分成安全、技術、資料、測量、試驗、預算、勞務、財務和法律九個小組，由對口科室單獨進行理論和實踐相結合形式的培訓，培訓四天。 安全科針對安全文明、安全管理制度、危大工程、標準圖集、標準手冊等進行系統講解，要求參會人員認真學習領會，把所學安全知識運用到實際工作中；預算主要對廣聯達軟件學習、投標成本編制、項目預結算過程中的相關技能技巧、工程結算及費用調整、審計工
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