中國傳媒聯盟 據 G3商訊：深圳市信安達企業管理有限公司自今年6月份宣布從2015年8月底起恢復全國優秀班組長培訓公開課以來，在短短一個月的時間，收到來自全國各地單位的報名，目前報名已排到今年年底。

　　據G3綜合報道：深圳市信安達企業管理有限公司優秀班組長崗位勝任力提升系統培訓公開課主要針對各行各業基層一線業績表現優秀的班組長進行系統性能力提升訓練培訓，采用封閉式培訓，運用現場模擬、實操演練、小組討論、案例分析、視頻教學等多種培訓形式。每期培訓五天三晚上，重點培訓班組長的角色認知與自我管理、班組長的常用管理工具、班組長的安全生產與現場改善、班組長的6S管理、班組長的溝通技巧、班組長的職業能力提升等課程。

　　深圳市信安達企業管理有限公司優秀班組長崗位勝任力提升系統培訓公開課自2012年開始舉辦以來，在兩年的時間共舉辦12期，培訓班組長600多人次。深受學員好評，得到了多家國有大中型企業的認同。普遍反映，在接受了優秀班組長崗位勝任力提升系統培訓后，班組長的管理能力、執行力、溝通能力和組織能力都有明顯的提高，回到工作崗位上后班組業績比以前有明顯提升。

　　一直以來，深圳市信安達企業管理有限公司把“優秀班組長崗位勝任力提升系統培訓”作為一個精品項目，精心設計課程內容，科學策劃培訓活動，精密組織培訓現場。白天上課，晚上組織小組研討和沙龍，觀看視頻資料，每期舉辦考試。全程有助教跟蹤服務，有班主任組織評估，有班委會組織活動，所有安排的授課老師，都是在企業從事一線工作8年以上，擔任企業高管10年以上的一線管理經驗豐富、有良好的表達能力的培訓老師。

　　由于公司業務調整的原因，優秀班組長崗位勝任力提升系統培訓公開課暫停了半年。應國內多家大中型企業的要求，公司決定自今年8月份開始重啟優秀班組長培訓。培訓內容、培訓模式、培訓老師不變。

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