這家公司獎每位五星員工10萬金磚，領導：沒多少，也就買輛保時捷

        上海 / 中國, April 02, 2018 (GLOBE NEWSWIRE) --

　　別人家公司的年終獎總是那么壕!在3月29日舉行的2018年公司年會現場，德邦快遞為82名全年五星快遞員，每人獎勵價值10萬元的金磚，總價超過800萬元。

　　據悉，現場德邦領導們紛紛表示：也沒多少錢，也就買輛保時捷。德邦董事長崔維星更是放出豪言，“我向在座的各位承諾，2018年我們的獎金將要翻倍。如果沒有翻倍，那就是我崔維星的失敗。”

　　據介紹，這些快遞員在參加年會前，并不知道自己會獲得如此豐厚的獎勵。“我到現在還有點不相信這是真的，就像做夢一樣。”一位獲獎的德邦快遞員說。

　　記者獲悉，獲得“五星快遞員”稱號并不容易，需要經過服務投訴少、時效快、運費合理，包裝合格等20多個指標的層層考核。最終，有82名快遞員連續12個月達到五星標準，受邀請參加此次年會，每人拿到了金磚獎勵。

　　業內人士分析，德邦今年獎勵優秀快遞員每人10萬元金磚的做法，與“獲取分享制”的改革理念有關。據悉，2017年德邦在全公司推行“獲取分享制”改革，即擴大向下放權，鼓勵員工以德邦為創業平臺，從“為公司干”轉變成“為自己干”，更多地參與分享公司收益。這樣的改革拉大激勵差距，從而把公司效益增長帶來的好處更多地轉移到“拉車人”身上。

　　除了每人10萬元的金磚獎勵外，德邦還給每位優秀快遞員定制了巴黎造幣廠設計制作的快遞員榮譽勛章，以及由APEC領導人服裝設計師設計的榮譽制服。

　　聯系人：李宜暉 13916124156