中國傳媒聯(lián)盟 訊:(記者 常魁星 通訊員 吳碩 郭子嶢)3月8日,河北建工集團(tuán)黨委公布了2018年中層競聘結(jié)果,82名同志走上中層干部崗位,為集團(tuán)快速穩(wěn)定發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。 競聘展風(fēng)采,企業(yè)聚英才。2月26日,上班第一天,集團(tuán)就開始緊鑼密鼓地組織中層正職和和副職的公開競聘和黨務(wù)干部的推薦,公告一經(jīng)公布,黨工部的電話瞬間被“打爆”了,有咨詢競聘和推薦政策的,還有確定報(bào)名信息的。報(bào)名表如雪片般飛入工作人員的OA郵箱,僅3月1日一天就收到53張競聘報(bào)名表,職工們的參與熱情超乎了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)們的想象。最終,共有120名職工參加了16個(gè)正職66個(gè)副職 的競聘。 自薦爭做當(dāng)家人,競職演講展風(fēng)采。本次競聘要求每個(gè)競聘者在10分鐘內(nèi)陳述本人基本情況和在現(xiàn)職崗位上主要工作實(shí)績以及對競聘崗位的任職目標(biāo)、工作思路、保障措施。2月28日首批15名參與部門正職和新設(shè)分公司經(jīng)理的競聘和自薦者一一登臺亮相。競聘者們“八仙過海各顯其能”、完美地展現(xiàn)了自己,大家不時(shí)被臺上職工慷慨激昂的演講所感染,報(bào)以熱烈的掌聲。“離開單位,我們就只不過是一個(gè)最為微小、最為普通的個(gè)體;離開單位,我們也就失去了實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值的平臺。”競聘事業(yè)發(fā)展部部長崗位的滕紅同志用一句話詮釋了感恩與熱愛。此次黨務(wù)干部競聘首次實(shí)行推薦制。黨務(wù)工作原則性、系統(tǒng)性強(qiáng),因此黨務(wù)干部的選拔標(biāo)準(zhǔn)較高。此次黨務(wù)干部競聘實(shí)行推薦制旨在借助群眾的“慧眼”,遴選出一批理論水平高、黨性原則強(qiáng)的黨務(wù)干部。經(jīng)過層層篩選、逐級核定,共有9名自薦人參與了黨務(wù)干部正職與副職的推薦。 競爭最為激烈的當(dāng)屬部門和分公司副職競聘,可以用“三多”兩個(gè)字來概括,即競聘崗位多、參加競聘人員多、崗位意愿穿插多。此次競聘從2月26日發(fā)布競聘公告,到3月1日報(bào)名截止,經(jīng)過資格審核,共有96名職工分別在3月2日、3月3日共計(jì)15個(gè)小時(shí)內(nèi)參與了66個(gè)副職的競聘,無論是競聘時(shí)間、崗位數(shù)量,還是參與競聘人數(shù)都創(chuàng)下了歷史新高。此外,本次中層副職競聘首次要求每人必須填報(bào)兩個(gè)志愿,96名職工共填報(bào)志愿192個(gè),職工的選擇更多,發(fā)揮才能的空間更加廣闊。在中層副職競聘過程中,所有參加競聘人員飽含熱情,盡力展現(xiàn)自我,“在2016年我順利通過了河北省評標(biāo)專家的考試,取得了河北省評標(biāo)專家資格,并且認(rèn)真學(xué)習(xí)了河北省建設(shè)工程招投標(biāo)新規(guī)則,對省內(nèi)投標(biāo)采用的新辦法做到了解透徹和熟練運(yùn)用。”競聘十分公司經(jīng)營開發(fā)副經(jīng)理的付鵬同志充滿自信的話語征服了每一名觀眾。 為保證競聘工作緊湊高效,集團(tuán)公司成立競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。從競聘通知下發(fā)到競聘報(bào)名、資格審核、正式競聘到評分匯總、評分公示、干部考察、聘任文件下發(fā),環(huán)環(huán)相扣,緊鑼密鼓,一個(gè)階段完成立即進(jìn)入下一階段。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部室負(fù)責(zé)人、各分公司經(jīng)理和集團(tuán)職工代表等所有評分人員恪守公正,認(rèn)真評判,為舉薦英才投上自己神圣的一票。匯總分?jǐn)?shù)人員顧不上吃飯,盡職盡責(zé)一直工作到深夜,大家的辛勤付出換來了競聘推薦會(huì)的順利進(jìn)行。 3月3日,集團(tuán)公司2018年度中層干部競聘和推薦大會(huì)在六樓多功能廳圓滿落下帷幕。中層干部競聘上崗,既為廣大職工提供了展示自我、參與競爭的平臺,同時(shí)也凝聚了人心,充實(shí)了干部隊(duì)伍,為集團(tuán)快速發(fā)展注入了新的活力。 (責(zé)任編輯:海諾) |